Deducció per creació de llocs de treball per a treballadors amb discapacitat

Regulació: Articles 38 LIS i 94 Llei 20/1991

a. Percentatges

A les Canarias s'aplica la deducció per creació de llocs de treball per a treballadors per discapacitat de l'article 38 de la LIS  que estableix una deducció de 9.000 euros per cada persona/any d'increment de la mitjana de la plantilla de treballadors amb discapacitat en un grau igual o superior a 33 per cent i inferior al 65 per cent, respecte de la plantilla mitjana de l'any anterior. Si el grau de discapacitat és igual o superior al 65 per cent, la deducció serà de 12.000 euros.

Amb efectes per als períodes impositius que s'iniciïn a partir del 7 de novembre de 2018, l'article 94 bis de la Llei 20/1991, estableix que els imports establerts en l'article 38 de la LIS per a aquesta deducció, s'incrementaran en un 30 per cent. D'aquesta manera, a les Canarias les deduccions per creació de llocs de treball per a treballadors amb discapacitat de 9.000 i 12.000 euros s'elevaran a 11.700 i 15.600 euros, respectivament.

Sobre aquesta deducció no s'aplicaran els percentatges incrementats de l'article 94.1 a) de la Llei 20/1991, en la mesura en què l'increment al que es refereix aquesta lletra només fa referència a percentatges de deducció i aquesta deducció de l'article 38 de la LIS no conté percentatges, sinó quanties monetàries fixes en funció dels increments de plantilla, igual que la deducció regulada en l'article 26 de la derogada Llei 61/1978.

b. Límits

Sobre aquesta deducció sí que resultarà d'aplicació la millora en els límits de deducció de l'article 94.1.b) de la Llei 20/1991, doncs l'article 26 de la Llei 61/1978, com ja s'ha esmentat, contenia una deducció per treballadors minusvàlids en el moment de la seva derogació. Per tant,  aquesta deducció  estarà subjecta al límit conjunt del 60/90 o del 70/100 (La Palma, La Gomera i El Hierro) per cent.