5.77. Procesos selectivos e incorporación á AEAT
Descrición da actividade
Xestión dos procesos de selección de persoal convocado pola AEAT e a súa posterior incorporación.
Finalidade
Selección e incorporación de persoal mediante convocatorias públicas.
Lexitimación
O artigo 6 do Regulamento 2016/679 (UE), relativo á licitude do tratamento, no seu apartado 1, letra b) sinala que “O tratamento será lícito se se cumpre polo menos unha das seguintes condicións: (…) b) o tratamento cómpre para a execución dun contrato en que o interesado é parte ou para a aplicación a petición deste de medidas contractuais (…)”.
En virtude deste precepto, o tratamento de datos é lícito, e non requirirá consentimento, cando o tratamento de datos se realice para a realización desas actuacións previas á relación laboral ou funcionarial.
Por veces para o cumprimento das súas obrigas en relación cos candidatos dun proceso selectivo, a Administración ten que realizar tratamentos de determinados datos aos que se refire o Regulamento da UE, no seu artigo 9, como “categorías especiais de datos” (por exemplo, supostos de discapacidade).
Así, o artigo 9.1 do citado Regulamento sinala que “Quedan prohibidos o tratamento de datos que revelen a orixe étnica ou racial, as opinións políticas, as conviccións relixiosas ou filosóficas, ou a afiliación sindical, e o tratamento de datos xenéticos, datos biométricos dirixidos a identificar de maneira unívoca a unha persoa física, datos relativos á saúde ou datos relativos á vida sexual ou as orientacións sexuais dunha persoa física”.
Non obstante, no apartado 2, establécense unha serie de excepcións en que tales datos poderán ser tratados. En concreto a letra b) deste apartado 2 indica o seguinte: “O apartado 1 non será de aplicación cando concorra unha das circunstancias seguintes: (…) b) o tratamento cómpre para o cumprimento de obrigas e o exercicio de dereitos específicos do responsable do tratamento ou do interesado no ámbito do Dereito laboral e da seguridade e protección social (…)”.
Interesados
- Participantes nos indicados procesos de selección e incorporación.
Datos
- NIF/DNI, Nome e Apelidos, data e lugar de nacemento, enderezo, conta de correo electrónico e teléfono
- Datos profesionais, requisitos e méritos alegados polos participantes
Tratamentos
- Recollida
- Rexistro
- Almacenaxe
- Estruturación
- Modificación
- Actualización
- Copia
- Análise
- Consulta
- Extracción
- Difusión
- Interconexión
- Limitación
- Supresión
- Destrución
- Outros
Destinatarios
- Membros dos Tribunais cualificadores dos procesos selectivos e responsables de RR.HH. das distintas unidades centrais e territoriais.
Transferencias internacionais
Non se prevén
Elaboración de perfís
Para a realización de determinados estudos, en orde a futuras convocatorias, poderían elaborarse perfís.
Medidas técnicas/organizativas
Todos os datos tratados foron avaliados a través dunha análise de riscos, obtendo a relación de medidas técnicas e organizativas a aplicar.
As devanditas medidas foron aplicadas de acordo co Plan de adecuación aprobado.